Lesen Teil 1 (v7)

1. Kurt sucht еіnen Job und braucht Anregungen für seine Unterlagen. 
2. Juliette arbeitet gerne, fühlt sich aber oft erschöpft. 
3. Peter ist vor seinem Start im neuen Unternehmen nervös. 
4. Katharina ist wegen des niedrigen Verdienstes in ihrer Branche frustriert. 
5. Carlos braucht Tipps für seine Tätigkeit im Homeoffice. 

a) Den Arbeitsplatz produktiv gestalten.
Die richtige Atmosphäre am Arbeitsplatz ist für die effektive Erledigung der Aufgaben unerlässlich. Gerlinde Strauß beschreibt, wie man mit den richtigen Möbeln, Dekoartikeln, Licht, Ordnung am Arbeitsplatz und vielem mehr die eigene Umgebung so gestaltet, dass man die Zeit am Arbeitsplatz gerne und erfolgreich verbringt.

b) Ohne Selbstdisziplin geht es nicht.
Die Arbeit von zu Hause aus erfordert ein hohes Maß an Selbstdisziplin und die Fähigkeit des Selbstmanagements. Privates und Arbeit sollten strikt getrennt werden. Doch wie funktioniert das am besten? Helga Brinkmann hat einen Ratgeber für Arbeitskräfte herausgegeben, deren Unternehmen diese Form der Arbeit anbieten.

c) Hobbys im Lebenslauf richtig einsetzen.
Ausbildung und Qualifikation sind in erster Linie wichtig, wenn man den Lebenslauf eines Bewerbers liest. Doch auch, welche Hobbys eine Person hat, kann Auskunft darüber geben, ob sie zum Unternehmen passt oder nicht. Lesen Sie hier wichtige Tipps und Tricks für eine überzeugende Bewerbung.

d) Was unsere Körpersprache über uns verrät.
Ob beim Vorstellungsgespräch, bei wichtigen Verhandlungen mit Kunden oder am ersten Arbeitstag - unsere Körpersprache gibt immer Auskunft darüber, wie wir uns gerade fühlen, z. B. angespannt oder selbstsicher. Lernen Sie in unserem Seminar, wie Sie Körpersprache wirksam einsetzen und wie Sie Ihr Gegenüber einschätzen können.

e) Der erste Arbeitstag in der neuen Firma.
So klappt es mit den Kolleginnen. Anspannung ist ganz normal: Beim Start im neuen Job ist es wichtig, gut vorbereitet zu sein. Im folgenden Artikel von Irene Miller finden Sie eine Checkliste mit den wichtigsten Punkten, die Sie beachten sollten, damit der Einstieg gelingt.

f) Angemessene Bezahlung?
Jeder möchte für seine Leistung fair bezahlt werden. Doch in vielen Berufsfeldern haben die Arbeitnehmer das Gefühl, unterbezahlt zu sein. Die Folge davon sind Motivationsverlust und Zweifel daran, ob man wirklich den richtigen Beruf gewählt hat. Lesen Sie hier, wie Sie erfolgreich Gehaltsverhandlungen führen.

g) Körperliche Folgen von Stress.
Nicht jeder Stress macht krank. Es gibt auch positiven Stress, der die Leistungsfähigkeit eines Menschen erhöht. Wer aber unter Daueranspannung steht und körperliche Symptome wie Bluthochdruck. Magenbeschwerden oder eine anhaltende innere Anspannung spürt, muss etwas ändern. Wie, das erfahren Sie im neusten Buch von Harald Erhard.

h) Frauen verdienen immer noch zu wenig.
Europaweit ist das Ziel der Gleichstellung noch längst nicht erreicht. Man denke hier nur an die nach wie vor ungleiche Bezahlung von Männern und Frauen und an die Besetzung von Stellen in der Führungsetage. Deutschland liegt bei diesem Vergleich noch immer auf einem der letzten Plätze.